für Unternehmen

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Unternehmen und Organisationen sind oft Risiken ausgesetzt. Eine aufgebrachte Person, Beleidigungen, Bedrohung oder ein Überfall sind leider keine Seltenheit im Kundenkontakt.

In unseren Kursen speziell für Unternehmen und Organisationen geht es nicht um Gewalt und Gegengewalt, sondern um einen ganzheitlichen Ansatz.

Wir beleuchten folgende Aspekte:

• Wie spreche ich mit einem aggressiven Gegenüber?
• Was bedeutet „Deeskalation“ und wie kann ich sie für mich nutzen?
• Welche Grundregeln gelten, wenn ich bedroht werde?
• Was darf ich eigentlich, wenn ich mich wehre?
• Wie verhalte ich mich, wenn ich in Gefahr bin und wie kann ich mich verteidigen

„Der beste Kampf ist der, den man nicht kämpft“ – ist unser Motto, denn 90% der Lösung liegt in der Kommunikation. Jedoch kann es zu gefährlichen Situationen kommen und dann ist es wichtig, sich richtig zu verhalten. Neben den oben genannten Punkten ist deshalb
„High efficiency“ Selbstverteidigung Teil des Kurses.

Alles ist eine Frage des Trainings. Wer vorbereitet ist, agiert klüger und ist in den meisten Fällen erfolgreicher. Wir trainieren deshalb verschiedene Situationen, sprechen über Szenarien und lernen, zielführend zu kommunizieren und unsere Stärken einzusetzen.
Wir legen Wert auf höchste Qualität und Praktikabilität unserer Kurse.

Nehmen Sie Kontakt mit uns auf.

Markt und Kunden stellen sich mehr und mehr strategisch im Feld von Wirtschaft und Sicherheit auf. Wie begegnen Sie der Dynamik der globalen Turbulenzen?
Das Festhalten an überholten hierarchiegeprägten Ansätzen, angelehnten Sichtweisen und dem dazugehörenden Kommunikationsstil hat das Potential gute Ideen und bewährte Produkte am Erfolg zu hindern. Das muss allerdings nicht Ihnen passieren. Wenn Sie einen Perspektivwechsel vollziehen möchten, um neue Ansätze und Strategien für Ihren Erfolgskurs zu entwickeln, dann ist dieser Impuls-Workshop für Sie genau das Richtige. In diesem 1-tägigen Workshop erfahren Sie auf evidenz-basiertem Know How, was Sie tun können, um realistische Ziele zu setzen, um motivierend vorwärts zu schreiten und Ihr Team zum Erfolg zu führen. In konkreten aufeinanderfolgenden Arbeitsschritten werden Sie auf strukturierte Art und Weise vom Status Quo über die kritische Reflexion zu möglichen Lösungsansätzen begleitet, damit Ihr Unternehmen auf Erfolgskurs bleibt.